Dein Job:

Prozess- und Formatexperte energiewirtschaftliche Prozesse (m/w/d)

Job-ID: 34/2024
Bewerbungsschluss: 15.03.2024
Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Unternehmen: Stadtwerke Düsseldorf AG

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Darein steckst du deine Energie:

  • In dein Aufgabenfeld gehört die Konzeption und Umsetzung komplexer Prozesse im Umfeld der Abrechnung (z.B. Netznutzungsabrechnung, MEMI, MOS Billing, etc.) im SAP IS-U / S4 Utilities.
  • Du hast den Markt und die Regulatorik im Blick, interpretierst, verstehst und designst die Anforderungen/Neuheiten und integrierst diese in unseren Abrechnungs- und elektronischen Marktpartnerkommunikationsprozessen, z. B. EDIFACT, MSCONS, ORDERS, IFTSTA oder anderen gängigen energiewirtschaftlichen Formaten.
  • Du koordinierst die Schnittstellen mit den beteiligten Bereichen aus Vertrieb, Abrechnung und IT sowie Externen im Rahmen der Abrechnungsprojekte.
  • Du führst die Qualitätssicherungs- und Testaktivitäten im Aufgabengebiet von SAP IS-U und SAP CI durch.
  • Die Identifikation und Analyse von Prozessherausforderungen mit Organisation von interdisziplinären Teams zur Optimierung von im Wesentlichen übergeordneten Prozessen im Billing-Bereich gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
  • Du bist für die Projektleitung in komplexen Projekten der Abrechnung im energiewirtschaftlichen Umfeld verantwortlich.

Das bringst du mit:

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Diplom/Master), z.B. im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, -Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
  • Du besitzt eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Kompetenz zur Entwicklung von Abrechnungslogiken im Zusammenspiel mit energiewirtschaftlichen Prozessen.
  • Ein Fachwissen im SAP IS-U und SAP CI Umfeld mit vertieften Erfahrungen im Design und der Implementierung von Abrechnungssystemen ist wünschenswert.
  • Wir erwarten von dir eine systematische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung kombiniert mit hohem Verantwortungsbewusstsein.
  • Ein hohes Prozessverständnis und IT-Affinität, Organisationsgeschick und umfassende Projekterfahrung zeichnen dich aus.

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Wir fördern und entwickeln Talente

Wir freuen uns auch dann über deine Bewerbung, wenn du noch nicht alle geforderten Punkte zu 100% erfüllst. Unsere Profilbeschreibung umfasst eine breite Palette an Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Wir sind der Überzeugung, dass vieles noch erlernt werden kann und unterstützen dich gerne dabei.

Voller Einsatz, aber mit weniger Stunden

Du möchtest in Teilzeit arbeiten? Sprich uns gerne an und wir prüfen für dich die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung.

Individuelle Entwicklung statt nur Weiterbildung

Du möchtest mit uns die Zukunft in Angriff nehmen? Dann wollen wir dich bei deiner Entwicklung begleiten. Und das sowohl fachlich als auch persönlich! Über unsere Lernplattform kannst du dir jederzeit Input holen oder ein Webtraining besuchen: ganz bequem mobil auf deinem Smartphone oder Notebook. Neben einem individuellen Seminarangebot kannst du mit einem Coaching deine Entwicklung bei den Stadtwerken Düsseldorf abrunden.

Mehr als sechs Wochen Urlaub

Rosenmontag sind in Düsseldorf die Jecken los und du entscheidest, wie du den freien Tag verbringst. Du musst mit deinem PKW z.B. unter der Woche in die Werkstatt und möchtest nicht extra Urlaub nehmen? Wir schenken dir pro halbem Jahr vier Stunden Freizeitausgleich.

Auszeit von bis zu drei Monaten zusätzlich

Du möchtest eine längere Reise machen oder benötigst mehr freie Zeit für deine Kinder oder Eltern? Mit unserer Flex-Zeit kannst du nach Abstimmung deine Arbeitszeit für ein Jahr um bis zu 15 % reduzieren, sofern dies betriebsbedingt möglich ist.

Und viele weitere Benefits

Tarifliche Vergütung, monetäre Sonderleistungen bis hin zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Sport- und Gesundheitsangeboten: Hier gibt's die geballte Ladung Benefits.

Philipp Schmieja von den Stadtwerken Düsseldorf

Fragen im Bewerbungsprozess

Philipp Schmieja

Persönlicher Austausch ist uns wichtig. Rufe mich bei Fragen einfach an.

Ursprünglich wollte ich Busfahrer werden. Die Lust auf Reisen und Dinge aus überraschender Perspektive zu beleuchten, ist geblieben. Als Personaler kann ich zwar keine Menschen von A nach B bringen, jedoch sie auf neuen Wegen begleiten.