Dein Job:

Abteilungsleiter Energiedatenservice (m/w/d)

Job-ID: 331/2023
Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Unternehmen: Stadtwerke Düsseldorf AG

jobs-fuehrungskraefte-v2_gallery_thumbnail.png
Zurück zur Übersicht

Darein steckst du deine Energie:

  • Du führst fachlich und disziplinarisch die Abteilung und entwickelst die Mitarbeiter in agilen Arbeits- und Projektformen weiter.
  • Du übernimmst die Verantwortung für den Betrieb und die Ausrichtung von Bereichen wie Gatewayadministration, Messdatenmanagement, Konzeptentwicklung, Zählerfernauslesung, Energiedatenmanagement, Geräte- und Wechselprozesse, Prognose und Bilanzkreismanagement sowie Zählerdatenverwaltung.
  • Du treibst die strategische Weiterentwicklung des Energiedatenmanagements voran und siehst dabei die Chancen, die sich für SWD ergeben.
  • Die Weiterentwicklung der umfangreichen System- und Prozessarchitekturen im Energiedatenmanagement-Umfeld bereitet dir Freude.
  • Du vertrittst den Fachbereich Abrechnung in unternehmensinternen Gremien und in Projekten.

Das bringst du mit:

  • Dein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang bildet die theoretische Basis.
  • Du verfügst über belastbare Führungskompetenzen, starke Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft im Zusammenspiel von Fachbereichen, IT und Auftraggebern.
  • Du bringst langjährige Berufs- und Führungserfahrungen im Bereich des Energiedatenmanagements mit und hast eine ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz in klassischen und agilen Methoden.
  • Du besitzt einen strategischen Blick auf die Digitalisierung der Energiewende, arbeitest systematisch und strukturiert, und zeichnest dich durch eine starke Kundenorientierung und ein hohes Verantwortungsbewusstsein aus.
  • Auf Basis deiner sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und deines ausgeprägten Gespürs für die individuellen Anforderungen deines Teams, pflegst du eine konstruktive Feedbackkultur mit deinen Mitarbeitenden und handelst situationsorientiert. Zudem förderst und forderst du eigenverantwortliches Handeln und Denken und begleitest dein Team bedarfsorientiert.

Das wird dir gefallen

Wir fördern und entwickeln Talente

Wir freuen uns auch dann über deine Bewerbung, wenn du noch nicht alle geforderten Punkte zu 100% erfüllst. Unsere Profilbeschreibung umfasst eine breite Palette an Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Wir sind der Überzeugung, dass vieles noch erlernt werden kann und unterstützen dich gerne dabei.

Voller Einsatz, aber mit weniger Stunden

Du möchtest in Teilzeit arbeiten? Sprich uns gerne an und wir prüfen für dich die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung.

Individuelle Entwicklung statt nur Weiterbildung

Du möchtest mit uns die Zukunft in Angriff nehmen? Dann wollen wir dich bei deiner Entwicklung begleiten. Und das sowohl fachlich als auch persönlich! Über unsere Lernplattform kannst du dir jederzeit Input holen oder ein Webtraining besuchen: ganz bequem mobil auf deinem Smartphone oder Notebook. Neben einem individuellen Seminarangebot kannst du mit einem Coaching deine Entwicklung bei den Stadtwerken Düsseldorf abrunden.

Mehr als sechs Wochen Urlaub

Rosenmontag sind in Düsseldorf die Jecken los und du entscheidest, wie du den freien Tag verbringst. Du musst mit deinem PKW z.B. unter der Woche in die Werkstatt und möchtest nicht extra Urlaub nehmen? Wir schenken dir pro halbem Jahr vier Stunden Freizeitausgleich.

Auszeit von bis zu drei Monaten zusätzlich

Du möchtest eine längere Reise machen oder benötigst mehr freie Zeit für deine Kinder oder Eltern? Mit unserer Flex-Zeit kannst du nach Abstimmung deine Arbeitszeit für ein Jahr um bis zu 15 % reduzieren, sofern dies betriebsbedingt möglich ist.

Und viele weitere Benefits

Tarifliche Vergütung, monetäre Sonderleistungen bis hin zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Sport- und Gesundheitsangeboten: Hier gibt's die geballte Ladung Benefits.

Birgitt Eickholt von den Stadtwerken Düsseldorf

Fragen im Bewerbungsprozess

Birgitt Eickholt

Persönlicher Austausch ist uns wichtig. Rufe mich bei Fragen einfach an.

Meine Leidenschaft für Menschen habe ich zu meinem Beruf gemacht. Ich finde es spannend die Persönlichkeit, die hinter der Fachkompetenz steckt, kennenzulernen. Mein Ziel ist es, durch Vielfalt unsere Teams optimal zu besetzen. Hierein stecke ich meine Energie. Mit meiner Familie und Freunden verbringe ich unsere gemeinsame Zeit am liebsten in der Natur. Zudem reise ich sehr gerne und liebe es, fremde Kulturen kennenzulernen.