Dein Job:

Gruppenleitung SAP Basis (m/w/d)

Job-ID: 179/2023
Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
Unternehmen: Stadtwerke Düsseldorf AG

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Darein steckst du deine Energie:

Du übernimmst die Gruppenleitung der Gruppe SAP-Basis (fachliche und disziplinarische Führung von 9 Mitarbeitern) und damit unternehmensweite, zentrale Verantwortung der Basisaktivitäten für die derzeit 40 SAP-Systeme mit ca. 2.300 Anwendern.
Dir obliegt die Verantwortung für die Optimierung der bestehenden SAP-Systeme hinsichtlich Performance, IT-Security und Systemkonfiguration in einer hybriden SAP-Landschaft.
Auch bist du für die ständige Überprüfung und Optimierung der unternehmensweiten SAP-Landschaft im Rahmen der aktuellen und zukünftigen Transformationen auf S4/Hana und Einführung neuer SAP SaaS und PaaS-Lösungen, insbesondere Aufbau und Konsolidierung einer umfassenden hybriden Landschaft verantwortlich.
Zu deinen weiteren Aufgaben gehört die Beratung und Abstimmung mit den Fachbereichen hinsichtlich der technischen Umsetzung von Anfragen im Bereich SAP-Basis im Hinblick auf die zukünftig strategische Ausrichtung.
Zudem stellst du die Konzeption, Planung und Durchführung des Releasemanagements, der IT-Security-Maßnahmen und der Berechtigungsverwaltung für die SAP-Systeme sicher.

Das bringst du mit:

Dein Abschluss als Master/Diplom in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Fähigkeiten und Erfahrungswissen, das in entsprechenden gleichwertigen Tätigkeiten erlangt wurde, bildet die theoretische Basis.
Du hast ausgezeichnete Kenntnisse und Erfahrungen im SAP-Umfeld mit Schwerpunkt SAP-Basis (insb. Releases und upgrades, Transportwesen, basisspezifisches Customizing, Berechtigungsverwaltung, IT-Security) sowie fundierte Kenntnisse im Umfeld SAP ECC und Erfahrung mit S/4 HANA.
Außerdem erwarten wir Erfahrungen mit dem Aufbau und Betrieb einer hybriden SAP-Systemlandschaft.
Eine ausgeprägte Kundenorientierung, hohes Kommunikationsvermögen, ausgeprägte Fühungskompetenz, hoher Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein setzen wir ebenfalls voraus.
Auf Basis deiner sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und deines ausgeprägten Gespürs für die individuellen Anforderungen deines Teams, pflegst du eine kontstruktive Feedbackkultur mit deinen Mitarbeitenden und handelst situationsorientiert. Zudem förderst und forderst du eigenverantwortliches Handeln und Denken und begleitest dein Team bedarfsorientiert.

Das wird dir gefallen

Mehr als sechs Wochen Urlaub: Rosenmontag sind in Düsseldorf die Jecken los und du entscheidest, wie du den freien Tag verbringst. Du musst mit deinem PKW z.B. unter der Woche in die Werkstatt und möchtest nicht extra Urlaub nehmen? Wir schenken dir pro halbem Jahr vier Stunden Freizeitausgleich.
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Und viele weitere Benefits: Tarifliche Vergütung, monetäre Sonderleistungen bis hin zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder Sport- und Gesundheitsangeboten: Hier gibt's die geballte Ladung Benefits.

Fragen im Bewerbungsprozess

Lavina Jäger

Persönlicher Austausch ist uns wichtig. Rufe mich bei Fragen einfach an.

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Schon während meines Masterstudiums General Management habe ich die Leidenschaft des HR für mich entdeckt. Als Recruiterin habe ich es mir zur Aufgabe gemacht, neue Talente für die SWD zu begeistern und sie bis zum erfolgreichen Start zu begleiten. Auf den persönlichen Austausch mit jedem Einzelnen freue ich mich sehr.

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